L’Intelligence Artificielle (IA) transforme de nombreux secteurs, y compris celui de la formation. Son intégration dans les processus de formation offre de nouvelles opportunités pour améliorer l’apprentissage et optimiser les […]
Le rôle de l’Intelligence Artificielle dans les processus de formation Read More »
La démarche qui consiste, pour une entreprise de petite ou grande taille, à sous-traiter une partie (voire l’intégralité) de ses activités formation à un prestataire externe s’appelle l’externalisation (ou outsourcing).
Externalisation de la formation : qui garde la main ? Read More »
L’externalisation de tout ou partie de son activité formation fait partie des stratégies mises en œuvre par de plus en plus d’entreprises, petites ou grandes, pour optimiser leurs coûts et
L’externalisation de la formation, principes et cadre légal Read More »
On a souvent coutume de dire que l’externalisation de la formation professionnelle est une démarche effectuée par les entreprises dans une optique d’optimisation financière et de rationalisation des coûts. L’affirmation a
L’externalisation de la formation : un gain financier mais encore ? Read More »
L’externalisation de la formation n’est pas une démarche anodine, mais correctement effectuée, elle peut permettre à votre entreprise de faire des économies de temps et d’argent. Pour autant, une gestion
Externalisation de la formation : ce que vous ne devez PAS faire Read More »
L’externalisation de la formation est un atout indéniable pour une société : c’est l’opportunité pour toute entreprise d’atténuer les pertes de temps liées aux démarches administratives qu’implique la gestion de
Quel partenaire pour une externalisation de la formation réussie ? Read More »
En matière de dispositif de formation, l’alternance s’impose comme une stratégie essentielle pour les jeunes et les entreprises. Associant flexibilité, cours théoriques, et expérience professionnelle, elle constitue un atout majeur pour
L’alternance, un dispositif de formation plébiscité pour former vos futures recrues Read More »
Si vous êtes gérant d’entreprise, la question de la montée en compétences de vos salariés se pose presque quotidiennement : des employés bien formés, c’est une garantie supplémentaire d’assurer la bonne
Comment choisir le bon dispositif de formation pour ses salariés ? Read More »
Si votre objectif est d’améliorer vos compétences professionnelles ou de soutenir la formation de vos salariés, explorez les opportunités offertes par les opérateurs de compétences (OPCO), Pôle Emploi, ainsi que les
Disposez-vous de beaucoup de crédits sur votre Compte Personnel de Formation ? Savez-vous quelle est l’utilité d’un tel dispositif ? Il n’est pas rare de passer à côté d’une opportunité
Mon Compte Personnel de Formation : avantages et financements mobilisables Read More »
